Mixité : POUR LA MISE EN CONFORMITE

Les 13 décembre 2022, SUD-Rail a présenté à la DRH
Groupe une Demande de Concertation Immédiate (DCI)
pour faire avancer nationalement trois aspects relatifs aux
conditions de travail et organisations du travail (après avoir
obtenu leur mise en œuvre dans certains établissements) :
 la mise en conformité des locaux au Code du
travail, quant aux toilettes et vestiaires
séparées, ainsi qu’aux salles d’allaitement
 La généralisation des distributeurs de
protections périodiques dans tous les sites,
 La prise en compte des règles douloureuses
(endométriose), avec l’instauration e jours de
“congé menstruel”, comme il en existe ailleurs :
en Espagne dernièrement et tout récemment à
la Direction Départementale du Travail de
l’Emploi et des Solidarités de Haute-Garonne (à
l’initiative de nos camarades de SUD TAS).