Mosaïque existant depuis 20 ans, la SNCF souhaitemoderniser et simplifier son outil de distribution.Les activités Voyages et TER ont la volonté de fournir unnouvel outil aux agents qui, à terme, remplaceraMosaïque, ce dernier devenant de plus en plus complexeet...
Pour les usagers :L’obligation de détenir un pass sanitaire valide pour voyager sur nos TGV INOUI et OUIGO devrait avoir lieu entre le 5et le 15 août. À partir de cette date, tous les usagers recevront un SMS rappelant les règles d’accès et les...
La direction explique longuement sa « philosophie de fusion » des Pôles Prod et Sécu comme étant une garantie pour ne rien louper sur les fondamentaux PRISME, H00 et FIRST, dans un objectif d’efficacité et de communication en lien avec la sécurité des agents et des...
Les articles L4121-1 à L4121-5 impose à l’employeur de prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleur-euses. C’est le non-respect des dispositions de ces articles sur les Fresques qui a poussé...
Selon la direction, ce nouveau process mis en place permettrait une meilleure régularité car tous les acteurs auraient le même visuel.Mais c’est bien une question d’économie. En déplaçant un signal afin que le conducteur puisse le voir (ce qui n’était pas le cas...
Compte-rendu de l'ESV TGV PSE sur la situation sanitaire et l'organisation pendant la...
Mosaïque existant depuis 20 ans, la SNCF souhaitemoderniser et simplifier son outil de distribution.Les activités Voyages et TER ont la volonté de fournir unnouvel outil aux agents qui, à terme, remplaceraMosaïque, ce dernier devenant de plus en plus complexeet...
Pour les usagers :L’obligation de détenir un pass sanitaire valide pour voyager sur nos TGV INOUI et OUIGO devrait avoir lieu entre le 5et le 15 août. À partir de cette date, tous les usagers recevront un SMS rappelant les règles d’accès et les...
La direction explique longuement sa « philosophie de fusion » des Pôles Prod et Sécu comme étant une garantie pour ne rien louper sur les fondamentaux PRISME, H00 et FIRST, dans un objectif d’efficacité et de communication en lien avec la sécurité des agents et des...
Les articles L4121-1 à L4121-5 impose à l’employeur de prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleur-euses. C’est le non-respect des dispositions de ces articles sur les Fresques qui a poussé...
Selon la direction, ce nouveau process mis en place permettrait une meilleure régularité car tous les acteurs auraient le même visuel.Mais c’est bien une question d’économie. En déplaçant un signal afin que le conducteur puisse le voir (ce qui n’était pas le cas...
Compte-rendu de l'ESV TGV PSE sur la situation sanitaire et l'organisation pendant la...
On aurait clairement pu se dispenser d’un tract comme celui-ci… Mais trop c’est trop! Alors oui, les remarques sexistes au quotidien sont insupportables et doivent changer. L’exemple donné par « PSE ESV COMMUNICATION » est hallucinant! Pourquoi?Simplement parce que...
À partir du 1er mars 2021, un calage entre la SA Voyages et les établissements sera fait pour un traitement uniforme entre tous les agents sur le territoire.Pour SUD-Rail, il est totalement inadmissible que la direction de l’ESV s’amuse à interpréter la note...
Afin d’optimiser la programmation pré-opérationnelle, d’après ses dires, la direction entend mener une expérimentation en allouant la programmation PAQT aux régulateurs de nuit.Pour cela, elle organisera fin février/début mars, la première étape de cette...
RÉORGANISATION À L’UO BCF DIJON / SUPPRESSION DU PROGRAMMEUR CPST / IMPOSITION DE PÉRIODES DE CONGÉS PROTOCOLAIRES Lors du rattachement de Dijon à Paris, un dossier de consultation a été présenté en CSE. Dans ce dossier de consultation, pour faire passer la pilule,...
SUD-Rail a une nouvelle fois alerté la direction quant à la situation que vivent les agents des CPS/CPST. La gestion des programmations des agent·e·s avec l’intégration de l’activité partielle au compte goutte a de lourdes conséquences sur leur travail. Ils doivent...
La direction a enfin entendu les alertes de vos élus SUD-Rail. L’iniquité entre agents sur la répartition des SU et son impact sur la rémunération génèrent des tensions au sein de l’établissement. Elle nous reçoit en audience afin de mettre en place un système plus...
Rémunération : Des négociations sont en cours au sein de l’entreprise pour définir la prise en charge de la rémunération dans le cadre de l’activité partielle. Aujourd’hui, une ordonnance du gouvernement autorise la SNCF à compléter l’activité partielle mais la...
Le fichier en PDF pour une meilleure lisibilité ou pour...
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Après plusieurs interventions auprès de la direction (réunions RPX, DCI etc…), auprès de l’axe également, nous avons du saisir l’inspection du travail concernant le respect de la réglementation. Effectivement, nous avions constaté et vous nous aviez fait remonter...
Depuis vendredi, mais surtout depuis lundi de nombreux-ses travailleurs-euses retournent sur leurs lieux de travail pour relancer le système économique. Pour les ASCT, la tâche n’est pas simple car il n’y a pas UN mais UNE MULTITUDE de lieux à sécuriser pour...
La direction a convoqué une téléconférence en présence des RPX, membres du CSE et de la CSSCT de notre périmètre, COSEC et médecin du travail afin d’évoquer les modalités de reprise du travail post confinement et les mesures qu’elle envisage mettre en place. Bien...
La pandémie du Covid-19 continue sa progression de part le monde faisant toujours des milliers de morts chaque jour. En France, le confinement a été prolongé jusqu’au 11 mai au grand dam du MEDEF pour qui la « santé de l’économie » prime sur la santé des humains ....
Suite aux annonces de Macron et celles des membres du gouvernement qui en découlent, nous entrons dans une nouvelle phase de la gestion de l’épidémie Coronavirus. Les annonces qui ont été faites dans l’urgence entraînent une situation complexe que la direction n’a...
C’est dans un contexte très particulier que va se dérouler cet exercice de notation 2020/2021. En préambule cette année la direction met tout de suite la pression : ils ne veulent plus que les OS établissent les traditionnels livrets de notation.Cela fait des...
Une question des élus CSE restait sans réponse depuis le début de l’année: le nombre d’agents n’ayant pas eu leur 52 repos double en 2018. La direction a d’abord prétexté un bug de HRA. Ils ont du calculé manuellement le nombre d’agents. Au mois de juillet, la...
Transfert de la prestation Accueil et PSH de l'Escale Paris Bercy à l'unité Gare (Gare et Connexion) Comme pour Paris gare de Lyon, Gare et Connexion acte la suppression de la commande d’accueil générale (kiosque info, accueil itinérant et prise en charge PSH) en...
Suite à la demande de concertation immédiate déposée le 15 juillet, SUD-Rail a été reçu le 18 juillet afin d’aborder les sujets suivants : Postes de vendeurs supplémentaires. Malgré nos nombreuses alertes depuis plusieurs mois concernant la situation dramatique des...
Le préfet d’Ile de France a déclenché, dimanche 23 juin, le niveau 3 de plan de gestion de la canicule qui va toucher notamment l’Ile de France dès lundi et jusqu’à la fin de la semaine. SUD-Rail vous informe des mesures de prévention qui sont de la responsabilité...
Les points abordés : Projet de rattachement de la gare de Bercy à la gare d’Austerlitz La direction de l’ESV affirme n’avoir aucune connaissance d’un tel projet et s’étonne même qu’il ait pu être abordé. Pour elle des réorganisations vont avoir lieu chez Intercité...
Le 19 juin prochain, RENALD passera en conseil de discipline en vue d ‘une radiation des cadres pour avoir déplacer une traverse sur 100 mètres… Pour SUD-Rail et RENALD, cela est totalement INACCEPTABLE et SCANDALEUX… Envisager un licenciement ou une mutation...
Réorganisations sans information ni consultation préalable du CSE: Pour SUD- - Rail, les différentes modifications et réorganisations impactant l’organisation et les conditions de travail doivent être présentées et débattues en CSE. Il n’y a plus qu’une seule...